Adhésion
L'admission des membres se fait sur inscription écrite après avoir pris expréssement connaissance des statuts. La FPE connait plusieurs sortes d'adhésion :
- pour les membres individuels
- pour les organisations de représentation du personnel ou des employés
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Adhésion individuelle
Il y a de nombreuses bonnes raisons d'adhérer à la FPE en tant que membre individuel :
- En tant que membre FPE, vous pourrez être conseillé et représenté gratuitement par des juristes dans toutes les questions du droit du travail et des assurances sociales.
- Assurance circulation et protection juridique privée (protection juridique combinée FPE) pour toute la famille pour seulement CHF 70.- au lieu des env. CHF 200.- à CHF 400.- habituels.
- Jusqu´à 60% de réduction sur les offres de formation actuelles.
- Vous obtiendrez auprès de diverses assurances maladie des réductions de primes pour les assurances complémentaires de même que pour d'autres assurances (p.ex. assurance voiture, ménage et responsabilité civile).
- Vous recevrez régulièrement les communiqués FPE et vous aurez accès sur le site internet FPE aux actualités et autres informations générales relatives à l'économie électrique.
- En exclusivité pour les membres, des informations et des conseils en ligne sur le droit du travail et le droit social (www.vpe.ch).
Cotisations membre
La cotisation individuelle est de CHF 90.- par an. La cotisation pour les retraités ou les personnes en formation (jusqu'à 25 ans) s'élève à 50 % de la cotisation régulière resp. valable pour les membres individuels, soit 45 francs par an.
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Adhésion individuelle combinée
En collaboration avec les organisations membres Personalverband EKZ et ewl, la FPE offre à ses membres une adhésion individuelle combinée, qui regroupe tous les avantages et toutes les offres des deux organisations à un tarif annuel réduit. Les membres en profitent tout en réduisant leurs frais administratifs.
En collaboration avec la FPE, les associations du personnel d'EKZ et d'ewl proposent une adhésion individuelle combinée. Celle-ci permet aux membres de bénéficier dans les deux associations d'une cotisation annuelle réduite de 15% (EKZ CHF 120.-, ewl CHF 110.-). Grâce à cette offre, vous êtes intégré dans votre entreprise et bénéficiez en même temps du conseil et de la représentation juridiques gratuits de la FPE dans les domaine du droit du travail et des assurances sociales. De plus, vous profitez pleinement des services et offres individuels de l'association faîtière :
- Conseil et représentation juridiques gratuits dans toutes les questions relatives au droit du travail et droit des assurances sociales.
- Protection juridique de circulation et privée (protection juridique combinée FPE) pour toute la famille pour seulement CHF 70.- au lieu des CHF 200 à CHF 400.- habituels.
- Jusqu'à 60 % de réduction sur les offres actuelles de formation initiale et continue
- Jusqu'à 15 % de remise sur diverses polices d'assurance automobile (automobile et motocyclette)
- 20 % de remise pour l'assurance ménage et l'assurance bâtiment
- 10 - 25 % de réduction auprès de différentes caisses maladie, à l'exception de l'assurance de base obligatoire
- Jusqu'à 70 % de remise sur les achats dans la boutique FPE
- 25 - 30 % de réduction sur l'Hotelcard
- 20 % de réduction sur la location de voitures Hertz
- Vous bénéficiez de réductions de primes auprès de différentes caisses maladie pour les assurances complémentaires ainsi que pour d'autres assurances (p. ex. assurance automobile, ménage et responsabilité civile privée).
- Vous recevez périodiquement les communiqués et newsletters FPE.
- En exclusivité pour les membres, des informations et des conseils en ligne sur le droit du travail et le droit social (www.vpe.ch).
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Membre collectif
Les membres collectifs sont tous les employés d'une organisation membre de la FPE. En cas de départ de l'entreprise, le droit aux avantages de la FPE expire, à moins que le personnel ou la représentation du personnel de la nouvelle entreprise ne soit également une organisation membre de la FPE.
Les organisations suivantes peuvent rejoindre la FPE :
- représentations du personnel et des employés
- commissions du personnel
- associations
- fédérations
- autres organisations
Les retraités ne sont généralement pas considérés comme membres collectifs. Toutefois, ils peuvent pleinement bénéficier des avantages de la FPE s’ils ont acquis l’adhésion en tant que membres individuels FPE avant leur retraite.
Cotisations membre
La cotisation pour l'adhésion collective est échelonnée en fonction du nombre d'employés. La cotisation annuelle se compose d'une cotisation de base (= cotisation minimale) et d'une cotisation complémentaire. Les cotisations complémentaires ne sont facturées que par les organisations dans lesquelles le nombre d'employés représentés ou le nombre total d'employés de l'entreprise concernée est supérieur à 50. La cotisation complémentaire s'applique par personne. Sur demande et présentation d'un justificatif, le Conseil d'administration pourra revoir à la baisse la cotisation annuelle d'une organisations membre.